公安工会活动方案(专业18篇)

时间:2024-02-12 21:27:08 作者:HT书生

活动方案的编写是活动策划的重要一环,它能够帮助我们更好地组织和实施活动。如果你想了解一些成功案例,可以参考下面的活动方案范文,或许会对你的活动策划有所启发。

公安宣传活动方案

根据市公安消防支队下发《关于认真做好“119”消防日宣传活动的通知》与我大队“十八大消防安全保卫战”现状,结合我县实际,特制定本方案。

一、指导思想。

以科学发展观为指导,广泛深入的宣传《陕西省实施〈消防法〉的办法》与《全民消防安全宣传教育纲要》,积极拓宽消防安全宣传渠道,着力提高全民消防安全意识,采用群众参与、丰富多彩的宣传形式,发动一切可以发动的力量,调动一切可以调动的因素,全面打好十八大消防安全保卫战,进一步唤起全社会对消防工作的关注和支持,普及消防法制知识和消防基本常识、技能,推动消防安全责任制更好地落实,推进消防工作社会化进程,实现整改火灾隐患、创建和谐社会、平安**的目标。

二、活动主题。

2012年“119”消防宣传周活动的主题是“人人参与消防共创平安和谐”。

三、

活动时间。

2012年10月26日至2012年11月9日。

四、组织领导。

成立以大队长为组长的“119”消防宣传周活动领导小组。成员包括县消防大队参谋,具体负责“119”宣传活动的组织、策划、协调等工作。

五、活动内容。

(一)开展《消防安全常识二十条》专题宣传活动。提请相关部门按照国家六部门要求,突出抓好消防安全常识二十条宣传贯彻工作,要以119消防宣传月为契机、充分利用主流媒体和电信运营商、各类传媒公司、户外视频经营及产权单位、公交车及出租车主管部门等,利用手机短信、手机报、移动电视、楼宇电视、户外视频、led显示屏、公交车及出租车车体广告等各类新兴传媒宣传消防安全常识二十条、消防法律法规、消防安全常识等内容。

(二)开展“全民总动员、慧眼找火患”有奖举报活动。结合十八大消防安保战役行动,在新闻媒体公告“96119”火灾隐患举报投诉电话、内容及办理程序,公布“全民总动员、慧眼找火患”有奖举报活动组织实施方案及奖励办法,动员社会各界群众举报“身边的火灾隐患”。

(三)开展大型消防图片巡展活动。制作消防宣传展牌,设置集中宣传点,同步启动宣贯《消防安全常识二十条》大型图片展,至11月底,持续深入机关、团体、社区、农村、学校和企事单位进行巡展宣传。

(四)巡回播放今年以来我县消防部队抢险救援和各项安保任务专题片。在**电视台轮回播放数次我县消防部队抢险救援和各项安保任务专题片,在社会上叫响“忠诚可靠,服务人民,竭诚奉献”的消防保障承诺。

(五)做好消防队站全面开放工作。119消防安全宣传月期间,消防中队向民众开放,随时接纳社会团体、机关群众参观、体验。

(六)组织学校消防疏散演练和知识讲座。结合正在开展的“三千民警进校园,百万师生大演练”活动和《消防安全常识二十条》宣贯活动,将校园消防宣传推向高潮。

四、要求。

(一)高度重视,加强领导。大队要把“119”消防宣传与十八大消防安保战役和《消防安全常识二十条》宣传工作有机结合起来,提前筹备,精心组织,研究制定周密的实施方案,确保宣传任务、目标落到实处。

(二)注重实效,广泛深入。组织宣传活动时,既要大造声势,更要扎扎实实;既要搞好重点活动的组织,更要注重对社会面宣传工作的推动,尤其是要调动消防安全重点单位和各行各业参与消防宣传工作的热情,切实增强宣传月活动的实效,防止走形式、走过场。

二〇一二年十月二十四日。

工会活动方案

为有效改善职工夏季生产生活条件,切实维护广大职工的职业安全与健康权益,市总工会决定xxxx年在全市工会组织中继续开展向职工(农民工)“夏送清凉”活动,进一步带动全社会共同做好职工夏季防暑降温工作。现将有关事项安排如下:

一、活动的意义

开展xxxx年夏季送清凉活动是工会组织关心爱护广大职工和农民工的一项重要活动内容,是推动改善职工和农民工生产生活条件、防暑平安度夏活动的一项重要举措,是工会组织服务职工的一项具体工作。各级工会要高度重视,结合本单位实际,因地制宜开展活动,切实维护高温天气广大职工和农民工的身体健康和生命安全,为广大职工和农民工做实事、做好事。

二、活动时间

xxxx年x月x日(小暑)—x月xx日(处暑)

三、主要内容

督促落实《防暑降温措施管理办法》,与“查保促”活动相结合,有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故;加强职工防暑降温和安全卫生知识宣传教育,切实维护职工安全健康权益。采取送清凉物资、送政策宣传、送健康体检、送法律维权、送文化晚会、送安全培训等多种方式,及时为奋战在高温、露天生产第一线的苦、脏、累、险职工和农民工,送去党委、政府和工会组织的关怀。

四、工作要求

x、高度重视,周密部署。全市各级工会组织要认真按照通知要求,加强领导、周密部署,制定工作方案,提出具体要求,确保活动顺利开展,切实把活动做实、做好。

x、厉行节约,讲求实效。各级工会要把“夏送清凉”活动作为落实“三严三实”要求的具体实践,及时与企业、职工沟通协调,统筹安排走访慰问活动,简化程序,确保不影响企业、职工正常生产、生活秩序,做到不扰民、不增加基层负担,切实体现工会机关作风整顿活动的成效。

x、加强宣传,动员社会各界广泛参与。各级工会要认真做好宣传报道工作,充分运用工会的新闻媒体和宣传阵地,加强舆论宣传,引导、动员全社会力量都来关心关爱苦脏累险岗位的一线职工,营造夏送清凉的社会氛围。

工会活动方案

今年学校工会活动主要有两部分构成,一是学校组织,一是各工会小组自行组织。按照我们第三工会小组贾组长的安排,由我来设计我们小组的第一次活动。

由于是第一次,活动不宜程序太复杂、开放性太大、技术性太强,主要是让大家动起来,熟悉小组活动方式,激发每个成员参与的积极性,起到愉悦身心、锻炼身体、凝练团队精神的作用即可。

为此,我考虑了几种活动内容,有跳大绳、跳棋等,最终选择了定点投球。具体方案如下:

学校操场

1 人员集中,随机分组。伸正反手,手面一组、手背一组,共两组

2 出裁判。如果人员为单数,自然产生一名评委;如果为双数,各组推举一人做评委

3 公布规则:

1)自选位置,分10轮轮流投球,每轮每人投球1次,每人共投球10次,小组累计,以投中次数多者为胜。

2)设投球冠军队一个,设最佳投球手2名(在亚军队中产生)。

1 公布规则

2 分组

3 定裁判

4 练习5分钟

5 比赛18分钟

6 公布成绩

1 提前公布活动方案,让大家有准备;

2 确定下次活动,做好准备

工会活动方案

公司员工(不含司机及安排值班人员)

20xx年7月31日至8月1日

一台中巴车

1、7月31日早9:30点北京大厦集合出发,前往河源。

2、12:00抵达河源后与当地旅行社接待联系,对方接团安排导游、午餐。

3、午餐后游览华南地区最大的人工湖万绿湖,湖上游船观光后前往镜花缘风景区:溶洞探险、客家歌舞表演、游泳等。

4、入住新世界大酒店,四星级标准双人间。安排晚餐。

5、晚餐后前往万绿湖观赏亚洲第一彩色音乐喷泉。

6、8月1日8:00开始早餐,9:00出发前往野趣沟自然风景区游玩,项目包括水上滑道,水中蹦极等,前往狐狸坳木径攀爬,银龙瀑布漂流。约5~6小时小时,午餐。

7、午餐后返回深圳。免费提供。

1、290元/人,含全体人员三正餐一早餐、酒店住宿一晚、万绿湖游船费用、景点首张门票及导游服务。

2、早餐为酒店自助式早餐,正餐标准为八菜一汤,酒店为四星级标准。

3、该活动经费不包括车辆费用。

河源市大自然旅行社麦先生

1、此次活动安排一部车辆,由办公室王珺负责全程组织和安排,任何人不得在活动期间不打招呼私自脱离集体。

2、原则上工会活动不提倡携带家眷。

3、请参加人员自带泳衣。

工会活动方案

活动目的:在元旦、春节即将来临之际,为促进交通系统职工间的交流,增进职工间的友谊,创设文明、健康、和谐的文化氛围,特组织本次活动。

活动时间:xx年1月5日一1月6日下午2:30—5:00。

(绑腿协力跑、趣味保龄球:1月5日下午;拔河比赛1月6下午)。

活动安排:以各事业单位及机关工会为小组(路政所并入交管所工会),开展绑腿协力跑、趣味保龄球、拔河等比赛。

活动地点:局大院操场、篮球场。

比赛项目:绑腿协力跑、趣味保龄球、拔河比赛。

比赛规则:1、绑腿协力跑,每各工会派8名选手参赛(其中男子4人、女子4人)按2人一组,共计4组进行接力跑比赛。比赛根据时间快慢计名次。

2、趣味保龄球,每个工会派4名选手参赛(其中男女职工各2人)。比赛共计10分,每名选手参赛一次并按照比赛情况累计每个工会小组得分,然后计算名次。

3、拔河比赛:各工会小组派10名选手参加拔河。

(其中女职工3人,男职工7人),赛制采取“三打二胜”淘汰制,最后评出一、二、三名。

评奖办法:以每个工会小组为单位,三项比赛分别评出一、二、三等奖,共计九个奖项。

经费预算:1、一等奖预计按现金300元设立,二等奖预计。

按现金200元设立,三等奖按现金100元设立,三项比赛九个奖项预计工作经费共计1800元。

2、

裁判员:

记分员:

工作人员:

工会活动方案

多年来,在市委、市政府的重视和支持下,在社会各界的大力支持下,通过全市各级工会组织的共同努力,“金秋助学”活动取得了显著成效,已经成为党政认可、职工拥护、社会赞誉的'“民心工程”和“德政工程”。经市总工会研究决定,今年要在全市广泛开展以“回顾十年助学路,爱心共铸学子梦”为主题的“金秋助学”活动,帮助困难职工和困难农民工家庭的子女按时入学。现将有关事宜通知如下:

以“金秋助学”活动开展十周年为契机,以科学发展观为指导,按照政府主导、工会运作、社会参与的要求,积极推动完善国家助学政策体系,落实国家现行助学政策,拓展助学内容,延伸助学链条,创新助学方式,协助各级党委、政府解决好困难职工和困难农民工家庭子女上学难问题,在国家助学政策体系中发挥拾遗补缺作用,进一步促进教育公平与社会和谐。

今年助学的主要对象是国家助学体系暂时没有覆盖,或者已经覆盖到但仍需要进一步救助、已建档案的困难职工和困难农民工新考入大学的上学子女。具体资助对象包括:

3.遭受重大自然灾害的困难职工家庭上学子女;

4.就业困难的困难职工家庭的上学子女;

5.与用人单位建立有劳动关系,生活困难、无力支付学费且加入工会组织的困难农民工上学子女。

20xx年7月25日——8月31日

对困难职工家庭的上学子女,每个学生资助20xx元-3000元。

1.报名。符合资助条件的对象持本人及子女身份证、户口簿、录取通知书到本单位工会或地方工会提出书面申请,并填写《20xx年“金秋助学”资助学生登记表》。

2.审核。由困难职工(农民工)所在单位工会及上级主管工会审核相关证明材料,出具审核意见并盖章。

3.申报。由各单位工会将相关证明材料原件和复印件及时报送市总工会困难职工帮扶中心。

4.确定资助对象。对符合条件的申请救助对象市总工会将进行入户调查,掌握真实的困难情况,研究确定资助对象。

1.对符合资助条件的对象,凡通过其他方式和途径已获得助学资金的,市工会不再重复资助,基层单位工会应严格把关。

2.已获得市工会资助的困难职工(农民工)子女,因故未能入学的,由所在单位工会负责收回助学金并及时退还市工会困难职工帮扶中心。

3.凡伪造证件、弄虚作假者,一经发现,除不予救助外,还将取消报送单位次年资助的资格。

工会活动方案

xxx。

第一项:共同进步(双人跳绳)。

比赛规则:

一男一女为一组,同跳一付单人跳绳,一分钟内跳的最多的那组获胜。

奖项设置:

一等奖2名;二等奖2名;纪念奖12名。

参加人数:

每个工会小组4名,共16人。

第二项:挤眉弄眼(吃饼干)。

比赛规则:参加人员把饼干放在自己额头上,用自己的脸部肌肉把饼干移到嘴里吃掉。一分钟之内吃的数量多的获胜。掉落的不计数,用手帮助的不计成绩。

奖项设置:抽签分两轮比赛,每组取一等奖1名。

共计一等奖2名;纪念奖6名。

参加人数:每个工会小组4名,共16人。

第三项:吹球入碗。

比赛规则:在桌上放五个碗,都装满水,从第一只碗开始吹乒乓球,一直吹到第五只碗,谁吹的时间最少,就算获胜。

奖项设置:抽签分2轮比赛,每组取一等奖1名;纪念奖3名;。

共计一等奖2名,纪念奖6名.

参加人数:每个工会小组2名(不限男女),共8人。

第四项:争先恐后(推球)。

比赛规则:将2根接力棒末三分之一处交叉绑紧,手握较长的一段叉开作剪刀状,用另一端的豁口叉住一只篮球,发令后,迅速推球向前跑,至小红旗处绕过返回,先到的小组获胜。

奖项设置:抽签分2轮比赛,第一、二轮预赛获胜小组进入决赛,未进入决赛小组获纪念奖。决赛获胜小组一等奖,另一小组获二等奖。共计一等奖4名,二等奖4名,纪念奖8名。

参加人数:每个工会小组4名(不限男女),共16人。

工会活动方案

1、增强教职工的健身意识,增强教职工的身体素质。

2、缓解教职工的工作压力,促进教职工的身心健康。

强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐校园

10号楼1楼东、西大厅

全校教职工

跳绳、踢毽、猜谜、滚铁环竞速接力(团体赛)、羊角球竞速接力(团体赛)

1、跳绳:一组6人,1分钟计个数。不限中断次数可继续跳,以累加个数计成绩获一、二、三等奖各1名。参与者累加个数30个获纪念品一份。

2、踢毽:一组6人,1分钟计个数。不限中断次数可继续踢,以累加个数计成绩获一、二、三等奖各1名。参与者累加个数20个获纪念品一份。

3、猜谜:现场猜谜不得利用网络搜索谜底,猜谜者每猜对一个谜语,工作人员核对无误摘下谜语即可获纪念品一份。

4、滚铁环接力赛:以系部、行政(汽车系、基础部、工程系、商务系和计算机系、行政)为单位组成团体赛,每队10名至少女职工2名),赛程20米,用钩推动环向前,以铁环不脱钩在接力区交下一位队员。计接力赛总分成绩获一、二、三团体名次。

5、羊角球竞速接力:以系部、行政(汽车系、基础部、工程系、商务系和计算机系、行政)为单位组成团体赛,每队10名至少女职工2名),赛程20米,参赛队员手持并蹲坐于羊角球以脚和球一体前进,在接力区内交下一位队员,计接力赛总分成绩获一、二、三团体名次。

工会

20xx年xx月xx日

工会活动方案

为进一步丰富中心广大干部职工的业余文化生活,交流增进同事间的思想感情,融洽同志间的关系,提高凝聚力。树立互相配合、互相协作的团队精神和整体意识,工会将组织全体工会会员开展春游活动。现将有关事项通知如下:

:4月中旬至5月中旬前完成;

:中心工会会员;

:以工会小组为单位自行组织安排丰富多彩的春游活动,活动方案需经报中心工会审核。

经费人均控制在200元以内,经费使用需符合中心财务规定。

(一)各工会小组长牵头,制定活动方案,要求主题突出,举行促进职工身心愉悦健康,提高凝心聚力和谐发展方面活动。

(二)活动经费使用:可安排一次工作餐,费用不超过40元/人(含饮料,清单发票中不得出现烟酒等内容)、另可开支茶水费30元/人、水果和休闲食品60元/人、交通费等,门票费不得报销。

(三)发票付款名称必须准确无误。开票全称为:xx省xx体育中心工会委员会,不得出现旅游公司的发票。

(四)活动地点仅限于杭州市内及周边县区,须当日返回。

(五)严格按照全国总工会关于加强基层工会经费收支管理的通知,浙江省的实施细则和中心财务的有关规定执行。

(六)活动期间注意人身和财物安全,欣然前往、安全而归;

(七)活动结束后,将活动情况整理成文字新闻稿、图片资料,上传中心oa系统,同时做好工会小家档案资料。

未尽事宜或需要另作详细了解,请咨询中心工会。

工会活动方案

五一 国际劳动节即将来临,为了丰富员工业余生活及欢度 五 一 国际劳动节,公司决定于20xx月30日 20xx月5日举办以 铸造一流团队、打造一流企业 为主题的北京市旅游活动。

活动意义

增进员工之间感情、发挥团队协作精神。

活动负责部门、活动安排及领导小组成员

1、主办部门:公司工会

2、协助部门:党支部、团支部、综合管理部

3、活动安排:分两批出发(时间根据公司生产情况定)

4、领导小组成员:

4.1 第一批领导小组成员:

领队: 薛有海(副总经理)

副领队:张铁流(综合管理部经理)、邓金才(工会副主席/团支部书记)

召集人:邓金才(工会副主席/团支部书记)

4.2 第二批领导小组成员:

领队: 薛炳军(党支书/工会主席/副总经理)

副领队:胡裔志(副总经理)、谢雪琼(工会副主席)

召集人:钟加崇

活动时间、地点

1、活动时间:

第一批:20xx月30日下午15时在公司统一乘车出发到南宁乘飞机,20xx月5日从北京乘飞机返回南宁后乘大巴返回公司。

第二批:时间待定(以公司通知为准)

2、活动地点:北京市及名胜风景区

3、集合地点:公司篮球场。

经过路线

桂平 (乘大巴) 南宁 (乘飞机) 北京

参加活动主要成员

公司领导、各部门领导、所有任职干部及各部门骨干,具体名单另附表。(如实际名单有变动将另行通知)

名单确定

具体人员由各单位一把手及公司共同商定。(分两批出发,第一批出发总人数约为52人,第二批出发约为70人)

安全保障措施

1、在出发前所有参与活动的人员集中会议室进行出行前安全培训,增强安全防范意识和自我保护能力。

2、在条件允许的情况下,可以组织有关人员对活动场地和路线进行认真勘察,并对可能发生的情况做好充分的估计和应变准备。

3、出发前必须听从导游及领队的指挥。在每一次集合时(出发前,返回前)一定要清点人数,确保员工安全,确保旅游活动的圆满成功。

4、携带急救用品,以防员工受伤或突发疾病(如感冒药、晕车药、发烧药、创可贴等)。

5、为了确保员工安全,参加旅游活动的员工必须服从领队及导游的安排,有突发事件要随时联系并及时上报领队及导游。

6、在旅游期间,禁止单独行动,休息时间外出必须向领队报告并获批准后方可结群外出。

7、请自带好雨具、水杯及有关旅游生活用具。

8、注意人身和财产安全。

活动道具:

扑克30副、小礼品

费用预算:

3000元/人(含车费、风景区门票费、住宿费、餐费等),预算费用总计约360000元。该项费用由公司统一开支。

其他安排

活动过程中允许举办趣味游戏。

工会活动方案

为了确保夏季安全生产,实现职工安全度夏工作目标,本着以人为本、关心爱护职工的原则,为质检一线高温岗位职工送去处领导的关怀和清凉、健康,特制定本方案。

活动目标:确保不出现一个岗位职工中暑.

送清凉活动范围:原料检查站、铁前检验站、炼钢检验站、板卷检查站、二轧检查站、生产科检修组、制样中心等7个单位室外作业、高温岗位248名职工。

送清凉慰问品包括:西瓜、冰糕、清凉油、甘菊花、藿香正气水、人丹、饮料等。

送清凉活动安排:6—8月,视天气情况,每周至少到高温岗位开展送清凉活动1~2次。

1、 组织处机关工作人员深入一线高温岗位送清凉。

2、 按高温岗位职工人数下拔各单位送清凉活动专项费用,由各站室领导组织站办工作人员开展日常送清凉活动。

具体要求:

1﹑送清凉活动关系到职工的安全健康,各单位领导要高度重视,要做到有计划、有安排、有落实、有总结,切实把送清凉工作落到实处。

2、各单位要建立送清凉物品领用台帐,确保送清凉物品发放到高温岗位职工。每次开展活动时报处工会备案。

3、送清凉活动要和安全生产检查相结合,排查夏季安全生产隐患,及时整改落实。

4、各单位请于6月5日前报清凉活动安排,8月底报本单位送清凉活动总结。9月上旬,持送清凉物品采购单据到处工会报销相关费用。

工会活动方案

认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,努力实现“两个提高”、“两个为零”和“七个加强”,即不断提高企业经营管理者的安全生产意识和管理水平、不断提高职工安全生产知识和自我防护能力;实现参赛企业(单位)死亡事故为零、重伤事故为零;继续加强安全生产管理、加强工会群众监督、加强安全健康经费投入、加强安全文化建设、加强职工安全健康教育、加强班组安全建设、加强女职工劳动保护。

(一)竞赛主题:科学发展抓预防,预防为主重教育。

(二)参赛范围:各系统、基层工会

(三)活动方式:面向企业、施工一线、管理单位,充分整合各类资源,积极争取各方支持,扎实开展各种安全生产宣传教育和群众性安全生产监督检查活动。

(四)具体内容:继续广泛开展“十个一”(查一起事故隐患,纠正一次违章行为,提一条安全合理化建议,当一天安全员,做一件预防事故的实事,忆一次事故教训,读一本安全生产方面的书籍,接受一次安全生产培训,举办一次安全生产演讲,搞一次安全生产宣传)活动;全面推行“一法三卡”(安全信息卡、有毒有害化学物质信息卡、危险源点警示卡)的实际应用;加强班组安全建设;抓好安全督导师、督导员和特聘安全群众监督员的管理和培训;积极开展职工安全卫生消防知识培训和普及教育活动;突出抓好农民工安全生产意识、素质和自我保护能力的提升;有针对性地开展各种形式的安全文化活动。

(五)活动重点:一是抓好全国“两会”期间安全防范措施的落实,维护社会安全稳定;二是针对企业安全生产特点,深入排查治理事故隐患;三是认真组织开展 “安全生产月”活动,营造“关注安全、关爱生命”的社会氛围;四是围绕60周年国庆和“十一”黄金周期间安全,开展一次落实企业安全生产主体责任为重点的安全生产大检查活动;五是全面推行签订《劳动安全卫生专项协议书》工作,确保参赛单位《劳动安全卫生专项协议书》签订率达到100%;六是积极探索工会参与职业病防治工作的模式和途径,强化企业的安全生产和职业病防治主体责任。

根据以上总体要求和竞赛目标,20xx年全县“安康杯”竞赛活动着重抓好以下工作:

1、大力推进企业安全文化建设。参赛企业要通过培育安全观念文化、安全行为文化和安全管理文化,在开展“安康杯”竞赛“两个五个一”活动的基础上,深入开展“十个应该(应该传达的安全生产和劳动保护文件是否100%传达,应该吸取的事故教训是否100%的吸取,应该熟悉和掌握的安全知识是否100%的掌握,应该进行的新工人上岗安全教育培训是否100%的进行,应该上缴的安全风险抵押金是否100%到位,应该配发的劳动保护用品是否100%配发,应该记录的安全台帐是否100%符合要求,应该有的治理事故隐患资金是否100%的落实,应该考核奖惩的人和事是否都按规定100%的考核奖惩,应该建立的安全生产规章制度是否100%的建立);十个不放心(检查你单位有哪些不放心的人,不放心的事,不放心的班组,不放心的设备,不放心的时间,不放心的岗位,不放心的工种,不放心的措施,不放心的安全工器具和材料,不放心的工作环境)活动。积极推行“五个三”(树立三个理念:管多严不算严,管多远不算远,管多宽不算宽;强化三个教育:典型教育,反面教育,亲情教育;实行三个负责:领导负责,专管负责,岗位负责;增强三个意识:责任意识,隐患意识,落实意识;把握三个控制:自我控制,相互控制,联合控制)工作法。切实做到“三个到位”(教育培训到位;隐患整改到位;安全资金投入到位)。促使企业强化安全生产管理,不断提升企业安全文化。

2、积极推进班组安全建设。一是指导基层工会细化班组安全建设具体实施内容,形成具有行业、企业生产经营特点的班组安全标准和考核办法。二是加强对班组安全建设活动的检查、督促,及时总结各地工作中好的做法和成功经验,加以宣传推广。三是抓好激励机制,做好班组评先创优工作,选树优秀安全班组和班组安全先进个人,组织部分典型班组深入基层开展安全宣讲,激发基层企业开展班组安全工作的积极性。

4、认真抓好竞赛优胜单位及个人的选树和管理。各系统基层工会要按照竞赛意见要求及《20xx年度安康杯竞赛考核标准》,严格进行对照自查、互查、检查并逐项打分。拟推荐申报全国“安康杯”竞赛优胜企业、优胜班组、优秀组织单位和优秀组织者。

工会活动方案

为丰富职工文化生活,缓解职工工作压力,愉悦身心,增进职工的沟通与友谊,工会拟在五一节前组织开展的健身趣味活动。实施方案如下:

一、活动目的:围绕医院的中心工作,立足和谐医院的建设,培养职工的阳光心态,提高职工的幸福指数,营造生动活泼、积极向上的工作氛围,让医院真正成为全体职工的精神家园。

二、活动主题:强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐医院。

四、活动时间:9月28日下午。

五、活动地点:医院篮球场。

六、参加人员:在职职工及部分退休职工。

七、具体安排。

1、投篮比赛。

每小组5人,在指定区域投篮,每人投5次,时间3分钟,以投进数目多者为胜。

评委:

2、挟玻珠。

在1分钟内,夹出的玻璃珠不低于5颗为过关。

评委:

3、端乒乓球比赛。

各小组3人参赛,每人手持一个乒乓球拍,将乒乓球从指定路线运送到下一个队友身边,第2个人旁边接龙,以此类推。在运球过程中,不得用手拿球,一旦乒乓球落地就要回到起点重新开始。

以计时方式,速度最快的队伍取胜。

评委:

4、阳光伙伴齐步走比赛规则。

各小组选5人参赛,绑腿齐步走,两组并排站在起跑线上,听到哨声,各队齐出,以计时方式进行,速度最快的队伍为胜。

比赛过程中,如果绑腿的布带出现脱落,需绑好后再进行比赛,否则视为犯规。

评委:

5、拔河比赛规则。

分为3组,各小组6人参赛,循环比赛后决定胜者。

评委:

6、背向夹球往返接力赛。

各小组4人参赛,分两组进行20米接力赛,两人为一组,相背而立,中间夹一气球,侧向移动往返接力,距离为20米。

如移动中出现球掉落,需捡球后在球掉处开始继续比赛。以两组接力完成时间少者为胜。

评委:

7、盲人击鼓。

参赛者蒙上双眼,通过指定距离,击到挂在墙上的鼓者为胜。评委:

8、钓鱼比赛。

用鱼竿在指定时间钓起鱼者为胜。

评委:

八、奖励办法:

1、凡参与人员均给予参与奖,其余参与奖单项和集体的按照比赛情况,给予奖励。。

2、具体奖励办法以工会委员会决定为准。

20xx年9月21日。

工会活动方案

为了丰富教职工的文化生活,增进教职工的`身心健康,营造积极健康向上的校园文化氛围,学校工会拟利用下午课后时间,组织开展教职工篮球比赛活动。特制定活动实施方案如下:

一、活动目的:

1、增强教职工的健身意识,带头参加体育活动。

2、缓解工作压力,愉悦身心,增强体质。

二、活动主题:强身健体营造温馨团队 心手相牵构建和谐校园

三、活动口号:活力青春 运动无极限

四、组织机构:行政、工会委员

总裁判:蒋楠 裁判:施刚、白福

五、奖励办法(男教师组:第一名800元、第二名600元、第三名500元,

女教师组各500元)

五、活动时间:xx年4月16—18日、下午5:00

活动地点:学校运动场

六、参加人员及分组:全校教职员工

初一组:李兵、刀成标、龚顺凯、李常林、白福、郑勇、白星德 初二组:蒋楠、曾松、李剑荣、蔡中发、赵金元、刀志超、陈恒舒 初三组:郎忠新、施刚、王永、李成东、李将应、白兴关、白云江 女教师分组情况:(陶婉骑公共替补,两队可以用)

文科组:彭莉、王飞鹏、吕红梅、汤娅前、白蜀君

理科组:李爱君、赵云、鲁芳圆、李金兰、卢保存

未尽事宜待以后补充,解释权归学校工会。

工会活动方案

一流的企业,源于一流的员工;一流的员工,来自其一流的精神状态;而一流的精神状态,则来自于丰富的生活运动。以锻炼职工身体,缓解工作压力,增进同事间的凝聚力为前提,旨在强健体魄、愉悦身心,丰富精神世界、提升生活品位,真正达到“每天锻炼一小时,幸福生活一辈子!”的目的,特在20xx年12月3日举办本次工会活动。

二、活动宗旨:

通过职工的全员参与,切实提高职工身体素质,在各项活动中,增强职工团队协作精神。增强党支部、工会组织的凝聚力、向心力、战斗力,营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围,进一步营造和谐的职工之家。

三、领导机构及分工

领导小组:曹文斌 杨四吉 负责人: 杨四吉

参赛人员:尹家田 高文奎 王国正 赵杰钟 李 鹏 李樾森 李 林 赵金林 高玉堂 尹家言 段子仁 高竹香 项目负责人职责:

1、 比赛场地清理,器材运送到位,保证比赛如时进行;

2、 联系各参赛职工,保证准时到场参加比赛;

3、 负责比赛裁判工作,准确记录、添写成绩单;

4、 保证比赛安全,杜绝事故发生,要保证变电站有一人值守。

四、具体要求

1、各参赛职工要重视这项活动,积极参与,同时为以后职工的娱乐活动创造条件。

2、职工娱乐活动是一项长期活动,要在活动过程中不断总结经验,完善活动内容与方式,以求实效。

3、每位职工至少参加3项活动。

五、总结、表彰及奖励。

实行积分制,每位职工积分由高至底分别获一等奖(1名)、二等奖(2名)、三等奖(3名),优秀奖8名,团体奖一名。

六、比赛项目及比赛规则

乒乓球:每组3人参加团体比赛,采用淘汰赛,赢一局2分,团体获胜者得7分。

定点投篮:每位职工可投篮10次。(男职工投进一球记两分,女职工投进一球记三分。)

跳棋:每组4人,传统跳法,淘汰赛,赢一局得2分,输方不得分,小组获胜方得7分。

象棋:每组3人,采用淘汰赛制,赢一局得2分,输方不得分,小组获胜方得7分。

比比谁的眼力好:参赛队员在距离啤酒瓶1米远的地方,瞄准瓶口,放掉手中筷子。每名队员可投5次,筷子掉进瓶里一枝记一分。

投乒乓球:参赛队员在指定线上抛出乒乓球,投掷线设在距塑料水桶3米处,每人10个乒乓球,投中一个算1分。(说明:队员需站在投掷线后面,不得超过投掷线,但身体或手可越过投掷线。如果投球者在投球过程中受外界因素影响而投不中不可重投。)

七、活动经费预算表

八、活动总结

电力连接千家万户,与人民生活息息相关。电力的安全生产和优质服务,对维护人民群众的切身利益有着直接的贡献。但是,要提高中国电力的安全性、可靠性、先进性,最终让中国电力步入世界一流电力行业,归根到底离不开广大电力职工的主观能动性。如何充分挖掘主观能动力,让实现企业目标成为全体职工的自觉行动呢?希望通过本次活动能提高员工工作的积极性和主动性,在工作中营造一个良好的和谐气氛。

工会活动方案

为大力弘扬新时期劳模精神、劳动精神、工匠精神,宣传工人阶级的伟大品格,在全社会营造“劳动光荣、工人伟大”的浓厚氛围,进一步团结动员广大职工为推动xx科学发展做贡献,市总工会决定从4月下旬至5月底集中开展庆祝“五一”国际劳动节宣传活动,现将有关事项安排如下:

以“建功十三五,讴歌劳动美”为主题,以培育社会主义核心价值观和践行五大发展理念为根本,广泛开展形式多样、丰富多彩的“五一”系列庆祝活动,更有力地唱响主旋律、提振精气神、激发正能量,在推动实现我市“十三五”规划良好开局上展示新作为,做出新贡献。

1、弘扬劳模精神,广泛宣传各级先模人物先进事迹。各级工会要结合上级工会和本地(系统、单位)先模评选活动,充分利用各种宣传阵地和形式,把厂报、厂刊、宣传栏等传统手段和网站、qq群、微博、微信等职工群众喜闻乐见的新媒体形式有机结合起来,广泛开展劳模精神,尤其是今年“五一”前夕新评选出的各级劳动奖章(奖状)、最美劳动者等先进典型事迹的宣传,并通过开展“先模在身边”等主题职工演讲比赛、事迹展览会、报告会等多种形式,让先模人物事迹进机关、企事业单位和社区、家庭,切实在全社会形成尊重先模、学习先模的良好氛围,为培育和践行社会主义核心价值观、创建全国文明城市做贡献。

2、讴歌劳动光荣,展现新时期xx工人阶级主人翁风采。各级工会要围绕宣传贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,进一步加大对工人阶级和工匠精神的宣传力度,营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围,激发广大职工的劳动热情和创造潜能,为大众创业、万众创新,实现我市经济转型升级、持续健康发展贡献智慧和力量。市总工会将在xx日报、xx广播电视台、xx新闻网(工会网站、官方微信)等媒体上开办专栏,集中宣传报道一批基层先模人物在各自工作中爱岗敬业、精益求精、默默奉献的感人事迹,进一步展现新时期工人阶级的伟大品格和xx工匠风采。

3、丰富精神文化生活,积极组织开展职工喜闻乐见的文体活动。各级工会要结合本地、本单位实际,组织开展以“讲文明、树新风、促和谐”为主题的职工志愿服务活动,提高职工文明素质;加大“善行义举‘四德榜’”在各类企业建设力度,深入推进我市“善行义举”进企业活动深入开展;组织基层工会广泛开展“践行新理念,唱响中国梦·劳动美”主题活动,引导广大职工自觉将个人梦与中国梦紧密结合在一起,激发劳动热情和创新潜能,为推进改革发展做贡献;充分利用工人文化宫、职工俱乐部、职工文体活动场馆等工会阵地,广泛开展各具特色、职工喜爱的文艺演出、书画摄影、健身长跑、球类比赛等文体活动,扩大活动的覆盖面和参与面,让更多职工参与到文化体育活动中来,在“五一”节前后掀起全市职工文体活动的高潮。

1、加强领导,精心组织。“五一”国际劳动节是工人阶级的节日,是扩大工会影响、推进工作落实的良好契机。组织开展好今年庆“五一”宣传活动,是团结动员全市广大职工为xx打造鲁西科学发展高地、推进我市经济社会健康发展做贡献的重要方式和载体,各级工会要切实加强领导,积极争取党政支持,制定符合实际的活动方案,认真组织实施,确保各项活动有特色亮点、职工群众欢迎。

2、突出主题,营造氛围。各级工会要按照市总工会的总体要求,突出主题,创新形式,开展丰富多彩的庆祝活动。各县市区工会要在本地主要街道、广场等场所悬挂宣传条幅及在公交车、出租车显示屏上显示宣传标语、口号;市属局委办、直属企事业工会要充分利用本单位宣传栏、led屏等平台,张贴、显示有关庆“五一”宣传活动的宣传内容,营造全社会共同关注的浓厚氛围。

3、精心操作,确保实效。各级工会要紧紧抓住庆祝“五一”的有利时机,在大力宣传先进模范人物和工匠精神的同时,大力宣传工会组织服务发展、服务基层、服务职工的典型事例和创新成果,不断扩大工会组织的凝聚力和社会影响力。 有关县市区总工会和直属企事业工会,要根据市总工会安排的宣传报道任务,制定具体的实施方案,确保上报的宣传文稿、图片影像资料符合新闻媒体刊播发要求。

工会活动方案

为了贯彻落实县总工会《关于开展“我为节能减排做贡献”实施职工节能减排“金点子”工程的通知》(泸工字[20xx]11号)文件精神,充分发挥中心职工民主管理的积极性,增强主人翁责任感和参与意识,广开言路,群策群力,促进疾控进一步发展,经中心工会研究决定,在中心开展“我为疾控做贡献”金点子合理化建议活动。现将有关事项通知如下:

一、活动目的

充分调动和发挥职工群众的潜在智慧和创造力,为推动疾控和谐发展、技术进步献计献策。推动全面建设小康社会做出努力。

二、时间安排

“我为疾控做贡献”金点子合理化建议活动是今后中心工会服务单位的一项长期工作,要常抓不懈。

今年的时间安排为:

20xx年10月为发动组织阶段。

20xx年11月1—10日为收集整理阶段。

20xx年11月11—20为发布实施阶段。

20xx年11月21日—30日为总结评审阶段。

三、活动内容

“我为疾控做贡献”金点子合理化建议活动,主要立足于疾控和谐发展,由职工围绕队伍建设、内部管理、工作质量、技术创新、文化氛围、安全、窗口服务等方面提出有价值、可实施的合理化建议和技术改进项目。

活动的重点是:发动组织职工立足本职岗位开动脑筋,为单位发展出主意、想办法,以小建议、小革新、小发明、小创造等活动为载体,充分激发职工的智慧性、创造性,增强他们爱岗敬业、勇于奉献的精神,营造奋发向上的单位文化,增强疾控凝聚力,从而推动疾控中心和谐发展。

四、活动组织及要求

(一)积极发挥工会组织的作用,组织引导广大员工涌跃参与到“我为疾控做贡献”金点子合理化建议活动中。要以合理化建议活动为突破口,掀起活动高潮。

(二)活动由中心工会具体组织实施。工会应深入科室,具体指导、组织发动、收集、整理、分类、建档、发布、实施、跟踪等工作,并借鉴其他单位的好经验、好做法,组织相互学习、观摩、经验交流等活动。

(三)为了保证合理化建议的质量,应做到一事一议,即:建议者以科室为单位集中讨论,并书写整理好建议书,提交到工会。

(四)所提建议应主题明确,切合实际,可行性强,有解决问题的方法和措施。

五、评审及奖励

“我为疾控做贡献”金点子合理化建议活动的评审、反馈、评定及奖励,中心将把职工的合理化建议归类、评审,并根据实际情况给予答复和处理;对积极认真提出合理化建议的,中心将依据建议质量和采纳情况评选出金点子和优秀科室。

工会活动方案

为丰富我园教职工的业余生活,促进教师间的交流,增进友谊,增强教职工体质,凸显我园职工的凝聚力。经商议,计划开展一次徒步健身活动。现将具体方案布置如下:

以“你健康我健康 徒步竞走齐健康”为主题的有氧徒步运动。

1、增进教职工之间的沟通与理解,培养教职工之间的情感;

2、促进教师间的交流,增进友谊,凸显我园教职工的`凝聚力和团结力;

3、通过活动让教职工感受运动带来的快乐,提升身体素质,从而塑造健康团队。

以徒步竞走比赛的形式开展。

20xx年11月8日

幼儿园全体教职工(61人)

此次活动成立了筹备组、宣传小组、卫生保健小组、后勤餐饮服务小组,各小组人员分工情况如下:

1、筹备组:

组长:

副组长:

组员:

2、宣传组:

组长:

组员:

主要工作职责:

3、疾病预防小组:

组长:

组员:

主要工作职责:

4、安全后勤、餐饮服务小组:

组长:

组员:

主要工作职责:

负责活动地点的安排,就餐的质量数量情况。

以班级为单位的比赛方式,要求三位教师一同出发一同到达终点,起点是全民健身中心湿地公园口,路线是:湿地公园至环海西路下末村5公里处。大家以先后顺序领取号牌,领取号牌后才能返回用餐地点(葶溟溪),根据名次领取奖品。

1、所有参加人员于20xx年11月8日上午8:20前在全民健身中心篮球场集中,8:30分比赛准时开始。

2、比赛遵循安全第一的原则,发扬团队精神,大家相互关照帮助,必要时要相互谦让,紧急情况及时上报。

(十五个班组)

奖项设一等奖三个班共9人,二等奖四个班共12人,三等奖六个班共18人,其余老师走完全程获鼓励奖。

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